社保交滿15年每月領(lǐng)取的養(yǎng)老金計發(fā)方法如下：
月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。
計算公式：
1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數(shù)化月平均繳費工資)／2×本人繳費年限)×1％
2、個人賬戶養(yǎng)老金=退休時個人賬戶儲存額／本人退休年齡相對應(yīng)的計發(fā)月數(shù)
注意：1998年9月30日及以前參加工作的，還有過渡性養(yǎng)老金。
3、影響?zhàn)B老金額度的三個因素：
（1）退休時上年度省平工資；
（2）本人繳費年限；
（3）個人賬戶儲存額。

養(yǎng)老金計算公式：
每月到手的養(yǎng)老金=月基礎(chǔ)養(yǎng)老金+月個人賬戶養(yǎng)老金
（1）月基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（全省上年度所有職工的月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%
（2）個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶的余額÷計發(fā)月數(shù)（50歲為195、55歲為170、60歲為139）
例如舉個例子
1、小剛，男，2019年滿60歲退休，退休前他剛好繳了15年的社保，共繳費119340元，其中個人賬戶的余額是：47736元。
假如2019年小剛所處地區(qū)的在崗職工月平均工資為5525元，他在當(dāng)?shù)仄骄べY的60%~300%之間，選擇了60%作為繳費基數(shù)，所以他*次領(lǐng)到的養(yǎng)老金是：
（1）月基礎(chǔ)養(yǎng)老金：
(5525+5525×0.6)÷2×15%=663元
（2）個人賬戶養(yǎng)老金：
47736÷139=343.42元
合計：663元+343.42元=1006.42元
所以，小剛*個月的養(yǎng)老金是1006.42元。
2、假設(shè)60歲的小剛還能領(lǐng)養(yǎng)老金17年，領(lǐng)取的時長是：17×12個月=204個月。
假設(shè)小剛當(dāng)?shù)氐钠骄鹿べY不變，小剛退休后17年內(nèi)，總共能領(lǐng)取的養(yǎng)老金總額是：
1006.42×204=205309.68元
主要：具體養(yǎng)老金要根據(jù)當(dāng)?shù)毓べY水平、繳費年限、繳費檔次而定。

社保交滿15年之后，至于每個月可以領(lǐng)多少錢，要視繳費基數(shù)而定。達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的，可以按月領(lǐng)取。具體領(lǐng)取金額計算公式如下：
1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%；
2、個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)；
3、基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金，就是每月領(lǐng)取額。
注意：基本養(yǎng)老金每年7月根據(jù)全省統(tǒng)一公布的方案實施年度調(diào)整。