競聘范文是競聘者為爭取某一職位或崗位，在書面上對自己進(jìn)行展示和表達(dá)的一種文書。其中，競聘理由是競聘者在競聘范文中必須要展現(xiàn)的要素之一，下面是一些寫競聘理由的建議：

1. 切忌夸夸其談，要具體說明自己在該崗位上能做出什么樣的貢獻(xiàn)，用事實說話。

2. 突出自己的優(yōu)勢，如專業(yè)技能、工作經(jīng)驗、協(xié)調(diào)能力、溝通能力等，說明這些能力與該職位特點相符合，并可給部門及公司帶來更大的價值。

3. 強(qiáng)調(diào)自己的目標(biāo)與公司的發(fā)展目標(biāo)一致，說明個人愿意為公司奮斗，與公司同行發(fā)展。

4. 含蓄地指出目前崗位存在的問題或難點，并提供自己的解決方案或建議，突出自己的應(yīng)變能力和解決問題的能力。

5. 最后強(qiáng)調(diào)自己的責(zé)任感和使命感，證明自己有足夠的動力和熱情擔(dān)任該崗位，并在此過程中不斷學(xué)習(xí)和成長，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。

總之，競聘理由是競聘者在競聘范文中必須要表達(dá)的重點。要通過實例說明個人優(yōu)勢、部門需求及公司戰(zhàn)略目標(biāo)之間的契合，體現(xiàn)自己的價值，吸引招聘者的眼球，為贏得這個機(jī)會爭取更大的機(jī)會。同時語言上也要簡明扼要、清晰準(zhǔn)確，突出重點。