編制說明需要清晰明了地說明某項工作的編制情況，例如人數(shù)、權限、職責等。

編制說明的寫作方法應該遵循以下步驟:編制說明需要清晰地說明某項工作的編制情況。

編制說明需要考慮該項工作的性質、規(guī)模、任務要求等，以確定所需的編制人員數(shù)量和工作職責范圍。

編制說明應該具體說明每位工作人員的職責分工、工作方式、工作量指標等，并要注意各項工作之間的銜接和協(xié)同工作。

同時，還需要制定相關的考核標準和績效評估體系，確保工作人員可以高效地完成各項任務。

編制說明要介紹一下工程概況，編制思路，采用的什么定額編制的，用的哪一期造價信息，重大項目有沒有需要特別說明的地方。